保育士から転職したいが、数多くの保育士向け転職サイトがあるため、自分に合ったサイトを選べす悩んでしまう。
おすすめの保育士向け転職サイト、自分に合った保育士向け転職サイトの選び方、転職を成功させるためのポイントなどについて詳しく知りたいなぁ。
「保育士へ転職したいけど、転職サイトを選ぶ段階で悩み続けてしまう…。」
「数多くの保育士向け転職サイトがあるため、自分に合ったサービスがどれなのかわからない…。」
転職を検討している保育士の方でも、自分に合った保育士向けの転職サイトを選ぶ段階で躊躇し、転職活動を進められないといった悩みを抱えている人も少なくありません。
自分に合った保育士向けの転職サイトを選ぶためには、「掲載されている求人数」「転職希望のエリア内の求人数」「転職サイトの口コミや評判」などをチェックすることで、納得できるサービスを選びやすくなります。
また、「前向きな動機で転職する」「キャリアを棚卸しする」「計画的に転職活動を進める」などのポイントを意識することで、理想の職場へ転職しやすくなります。
今回は、保育士向けにおすすめの転職サイト、自分に合った転職サイトの選び方、転職サイトの活用方法、理想の職場へ転職するためのポイント、転職時の注意点についてご紹介します。
目次
【保育士向け】おすすめの転職サイト7選
保育士へ転職したい人向けに、おすすめの転職サイトを7つご紹介します。
| 転職サイト | おすすめポイント |
|---|---|
| 保育士人材バンク | 36,000件以上の豊富な求人数を保有
複数の医療福祉系転職サービス事業を運営 |
| 保育士バンク！ | 「働きやすさ」「仕事のやりがい」に関する情報を豊富に提供
保育園や幼稚園を運営する企業が出展する転職フェアを開催 |
| 保育のお仕事 | 「認定こども園」「学童保育」「病院内保育」「企業内保育」など、幅広い転職先の求人情報を提供
求人情報の上部におすすめポイントを記載 |
| ほいくisお仕事探し | 18万件以上の求人数を掲載
求人の施設に関する口コミを閲覧可能 |
| 保育士ワーカー | 2023年度には10,000人以上の転職決定を支援
「施設までのアクセス」「応募資格」「雇用形態」などの項目別に、求人情報がまとめられている |
| ほいくジョブ | 「小学館アカデミー保育園」「ポピンズナーサーリースクール」などの大手企業の求人を掲載
求人情報のページ上部に3点ほど特長を記載 |
| マイナビ保育士 | 首都圏に特化した転職支援を実施
「病院」「企業内保育所」「放課後等デイサービス」などの求人情報を掲載 |
それぞれの転職サイトの特長や求人数をチェックしながら、自分に合ったサービスを選びましょう。
保育士人材バンク
| 対応可能なエリア | 要問い合わせ |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 36,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 東京本社 |
| 運営会社 | 株式会社エス・エム・エス 〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー |
| おすすめポイント | 36,000件以上の豊富な求人数を保有 複数の医療福祉系転職サービス事業を運営 |
保育士人材バンクは、35,000件以上の豊富な求人数を保有している転職エージェントです。
複数の医療福祉系転職サービス事業を運営していて、保育士を含めて子どもと関わる仕事の求人を幅広く紹介してもらえます。
また、「給与面」「残業の有無」などの働きやすさに重点を置いて求人情報を掲載しているため、労働環境やワークライフバランスを重視して転職を検討しやすくなります。
保育士以外の職種への転職も視野に入れながら、働きやすい仕事へ転職したい人におすすめですよ。
保育士バンク！
| 対応可能なエリア | 要問い合わせ |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 41,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 札幌支店/仙台支店/東京本社/名古屋支店/金沢支店/京都支店/大阪支店/広島支店/高松支店/福岡支店/鹿児島支店/那覇支店 |
| 運営会社 | 株式会社ネクストビート 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿四丁目9番10号 |
| おすすめポイント | 「働きやすさ」「仕事のやりがい」に関する情報を豊富に提供 保育園や幼稚園を運営する企業が出展する転職フェアを開催 |
保育士バンク！は「園内の雰囲気」「職員へのインタビュー」など、「働きやすさ」「仕事のやりがい」に関する情報を豊富に提供してもらえる転職エージェントです。
求人を掲載している園内を取材していて、動画内からでスタッフの雰囲気や職場環境についてチェックできます。
また、保育園や幼稚園を運営する企業が出展する転職フェアを開催していて、求人を掲載している施設の採用担当者や園長などの職員と面談できる機会を得やすくなります。
「仕事内容の詳細」「職員の雰囲気」などをチェックしながら、自分に合った転職先を見つけたい人におすすめですよ。
保育のお仕事
| 対応可能なエリア | 要問い合わせ |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 48,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 東京本社/大阪本社 |
| 運営会社 | 株式会社トライトキャリア 〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階 |
| おすすめポイント | 「認定こども園」「学童保育」「病院内保育」「企業内保育」など、幅広い転職先の求人情報を提供 求人情報の上部におすすめポイントを記載 |
保育のお仕事は「認定こども園」「学童保育」「病院内保育」「企業内保育」など、幅広い転職先の求人情報を提供してもらえる転職エージェントです。
「時給制で働ける」「時短勤務が可能」「社宅が利用できる」など、希望条件に合う求人情報をスムーズに見つけやすくなっています。
また、求人情報の上部におすすめポイントを記載していて、仕事内容の魅力について理解しやすくなっています。
幅広い転職先の求人情報を紹介してもらいながら、希望条件に合う仕事を見つけたい人におすすめですよ。
ほいくisお仕事探し
| 対応可能なエリア | 全国 |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 184,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 東京本社 |
| 運営会社 | 株式会社e-CHANNEL 〒105-0003 東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル10階 |
| おすすめポイント | 18万件以上の求人数を掲載 求人の施設に関する口コミを閲覧可能 |
ほいくisお仕事探しは、18万件以上の豊富な求人数を掲載している転職エージェントです。
20以上の転職サイトの求人を一括で検索できるため、数多くの求人情報をチェックしやすくなります。
また、現状では少ないですが、求人の施設に関する口コミがある際には掲載されているため、転職時に参考にできます。
幅広い求人を閲覧しながら、自分に合った施設や職場を見つけたい人におすすめですよ。
保育士ワーカー
| 対応可能なエリア | 全国 |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 29,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 東京本社/大阪本社 |
| 運営会社 | 株式会社トライトキャリア 東京本社 〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階 |
| おすすめポイント | 2023年度には10,000人以上の転職決定を支援 「施設までのアクセス」「応募資格」「雇用形態」などの項目別に、求人情報がまとめられている |
保育士ワーカーは、29,000件以上の求人数を保有している転職エージェントです。
2023年度には10,000人以上の転職決定を支援した実績があり、転職サポートの実務経験から得られた情報を提供してもらえます。
また、「施設までのアクセス」「応募資格」「雇用形態」などの項目別に求人情報がタイトにまとめられているため、幅広い求人情報をスムーズに閲覧しながら、効率的に転職活動を進められます。
豊富な求人数をチェックしながら、自分に合った仕事を見つけたい人におすすめですよ。
ほいくジョブ
| 対応可能なエリア | 要問い合わせ |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 21,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点 | 東京本社 |
| 運営会社 | 株式会社プレアデス 〒105-0021 東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14階 |
| おすすめポイント | 「小学館アカデミー保育園」「ポピンズナーサーリースクール」などの大手企業の求人を掲載 求人情報のページ上部に3点ほど特長を記載 |
ほいくジョブは、「小学館アカデミー保育園」「ポピンズナーサーリースクール」などの大手企業の求人を掲載している転職エージェントです。
各求人情報のページ上部に3点ほど特長を記載していて、求人の仕事や労働環境に関する魅力を理解しやすくなっています。
また、「給与詳細」「待遇・福利厚生」「選考フロー」などの詳細まで求人情報を掲載しているため、「給与面」「働き方」などの諸条件や労働環境に納得した上で、最適な職場を見つけやすくなります。
細部まで求人情報をチェックし、働きやすい仕事へ転職したい人におすすめですよ。
マイナビ保育士
| 対応可能なエリア | 要問い合わせ |
| 登録者数 | 非公開 |
| 求人数 | 20,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 拠点（面談可能な場所のみ記載） | 銀座オフィス/新宿オフィス/埼玉支社/神奈川支社/名古屋支社/大阪支社/兵庫支社/広島支社 |
| 運営会社 | 株式会社マイナビ 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 |
| おすすめポイント | 首都圏に特化した転職支援を実施 「病院」「企業内保育所」「放課後等デイサービス」などの求人情報を掲載 |
マイナビ保育士は、20,000件以上の豊富な求人数を掲載している転職エージェントです。
首都圏に特化した転職支援を行っていて、2025年8月29日時点では、「東京」「神奈川」「埼玉」「千葉」4つの都道府県で1万件以上の求人を掲載しています。
また、「病院」「企業内保育所」「放課後等デイサービス」などの求人情報も掲載しているため、様々なフィールドで活用できる仕事を見つけやすくなっています。
幅広い求人情報をチェックしながら、自分に合った職場を探したい人におすすめですよ。
自分に合った転職サイトの選び方
自分に合った転職サイトを選ぶためには、以下の3点を意識しましょう。
各ポイントについてチェックしながら、自分に合った転職サイトを利用しましょう。
サイト内に数多くの求人数が掲載されているか
利用先の転職エージェントによって掲載されている求人数が異なるため、求人数が豊富なサービスを利用することがおすすめです。
以下のように、保育士向けの転職エージェントでも、サイトによって掲載している求人数が異なります。
| 保育士の転職サイト | 求人数 |
|---|---|
| 保育士人材バンク | 36,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士バンク！ | 41,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育のお仕事 | 48,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくisお仕事探し | 184,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士ワーカー | 29,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくジョブ | 21,000件以上（2025年8月29日時点） |
| マイナビ保育士 | 20,000件以上（2025年8月29日時点） |
各サイトの求人数についてチェックし、転職できる可能性を広げられるサービスの利用を優先的に検討しましょう。
転職を希望するエリア内の求人数が多いか
「首都圏」「関西圏」「地方」など転職を希望するエリア内の求人数をチェックし、求人数が多い転職サイトを活用しましょう。
以下のように、首都圏となる「東京」「神奈川」「埼玉」「千葉」4つの都道府県の求人数を比較した場合に、それぞれの転職サイトで掲載している求人数が異なります。
| 転職サイト | 「東京」「神奈川」「埼玉」「千葉」4つの都道府県における求人数 |
|---|---|
| 保育士人材バンク | 13,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士バンク！ | 16,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育のお仕事 | 24,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくisお仕事探し | 66,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士ワーカー | 10,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくジョブ | 10,000件以上（2025年8月29日時点） |
| マイナビ保育士 | 10,000件以上（2025年8月29日時点） |
各サイトの求人数には「正社員」「パート」「派遣社員」などの雇用形態が含まれているため、正社員として働きたい人は「正社員」の条件を追加することで、自分に合った求人を多く保有している転職サイトを見つけやすくなります。
転職サイトの口コミや評判は良いか
利用したい転職サイトの口コミや評判についてリサーチすることで、登録後に理想の職場へスムーズに転職しやすくなります。
以下のように、転職サイトを利用した方からの口コミがインターネット上に掲載されていて、実際のキャリアアドバイザーの対応や紹介してもらえる求人の質などの情報を収集できます。
長文失礼します。
保育士ワーカーを使って転職活動をした者です。面接を受けた保育園から内定をいただき、一度退職を考えたけど園長に説得され、今の職場で頑張ってみようと思い直しました。
もう一つの理由は内定先の保育園は人間関係がきついこと、それ故に若い保育士が長続きせずやめてしまう事を聞いた事です。保育士ワーカーの担当者に上記の理由で辞退したい旨を伝えたら誓約書や労働条件通知書を出してるのでできないと言われました。
園長や他の先生に相談したら「雇用契約を取り交わしをした後でも内定辞退できる。そこの会社はおかしい。報酬を貰いたさになんでも言ってくるよ」とのことでした。それでもう一度、今の園で働く気持ちは変わらないと強く言ったら、「こちらからしっかりお断りさせていただきます」と渋々ながら承諾してもらえました。
しかし「もう一度お電話でお伝えさせていただきたいことがある」とLINEが来て、翌日に担当者の上司から話があると言われました。その上司の方に「今の園で向こう様（内定先）は来年に向けて、既にクラス配置にあなたを入れている」「他の人が内定辞退をして大問題になったことがある」「今の園で頑張りたいのは素晴らしいが、それを軽く覆すのは保育士としてはどうか」「責任持って次の保育園で頑張ってほしい」「誓約書に内定辞退できないと書いてたのに、深く考えなかったのか」と責められました。
もう一度考えてほしいと言われ、来週頭にまた担当者と話す予定です。
自分も周りに迷惑をかけていることは重々承知しています。一度内定先で働くことを決めたけど、人間関係がきついと聞いた今、その気持ちは失せました。誓約書を保育士ワーカーに出してしまってるのでもはや無理でしょうか。 よろしくお願いします。
引用元：Yahoo!知恵袋
また、以下のように転職サイトを使用していて満足している口コミもありますが、幅広い情報を求職者自身で収集することで、主体的に転職活動に取り組めます。
私は保育士ワーカーで転職しましたよ。
いろいろと転職サイトに登録しましたが、保育士の求人数が圧倒的で、保育の仕事を探しているならここが一番じゃないでしょうか。
私は8年ブランクありで、子供もいるし正規での復職は難しいと諦めかけていましたが登録後に1か月ほどですぐ内定をもらえました。
確かに電話はめちゃくちゃきますが、私みたいに色々と難しい条件だったのに、条件にぴたりとあった求人を探して、面接同行してくれました。
見捨てることなく熱心に紹介を続けてくれます。
履歴書添削もちゃんとしてくれたし。
無料なのに、いいの？ってくらいよくやってくれたと思います。たまたま熱心な担当者さんに当たったのかもしれませんが、本気で今すぐ転職したい！っていう人にはおすすめできると思います。
引用元：Yahoo!知恵袋
全ての情報が正しいとは限りませんが、様々な口コミや評判に関する情報を収集し、利用すべき転職サイトを選ぶ際に活用しましょう。
転職サイトの活用方法
転職サイトの活用するために、以下4つの点を意識しましょう。
それぞれの活用方法をチェックしながら、効率的に転職活動を進めましょう。
複数社の「転職エージェント」「転職サイト」を併用する
3社以上の「転職エージェント」「転職サイト」を併用し、幅広い求人をチェックすることで、自分に合った仕事を見つけやすくなります。
以下のように、「転職エージェント」「転職サイト」それぞれでメリットやデメリットがあり、双方の利用を両立することで、自分自身に合った求人情報をチェックしやすくなります。
| 利用先の転職サービス | メリット | デメリット |
|---|---|---|
| 転職エージェント |
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| 転職サイト |
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|
転職エージェントのみを利用する場合は、紹介を受ける求人情報に偏りが生じる可能性があります。
「転職エージェント」「転職サイト」を併用し、幅広い求人情報をチェックすることで、自分に合った求人を見つけやすくなります。
転職フェアに参加して積極的に情報を収集する
転職エージェントで開催している転職フェアに参加することで、イベントに出展している企業から細かな情報を収集しやすくなります。
保育士の転職エージェント「保育士バンク！」では、「保育士バンク！就職・転職フェア」を開催しています。
以下の画像は2025年8月27日時点に開催予定の転職フェアが掲載されていますが、12月までに定期的な転職フェアの開催が予定されています。
上記の転職フェアには「保育園」「幼稚園」などの企業が出展していて、採用担当者やスタッフの方と直接お話する機会を作ることができます。
転職時の希望条件は詳細まで伝える
「年収額」「勤務可能な日数」などの希望条件は、担当のキャリアアドバイザーに詳細まで伝えましょう。
事前に希望条件を伝えることで、「紹介する求人情報のミスマッチ」「転職後の職場へのギャップ」などの発生を最小限に抑えられます。
先に詳細まで条件を提示することで、納得できる転職先をスムーズに見つけやすくなります。
希望条件を用紙やクラウド上のドキュメントなどにまとめておき、伝え忘れのないよう念入りにチェックしましょう。
担当者の変更も柔軟に検討する
「スムーズに意思疎通がしにくい」「折り返しや確認に関する連絡が遅くて困る」など、現状の担当者の変更も柔軟に検討しましょう。
以下のように、担当のキャリアアドバイザーによっては、求人の内定辞退を妨げられるケースが起こり得ます。
内定辞退したいです。
引用元：Yahoo!知恵袋
保育士で転職活動をしていて、保育園の面接を受け、内定をいただいたのですが、面接の3日後に持病の悪化で救急搬送され、治療に時間がかかるようで場合によっては入院、手術をしなければいけないという状況になってしまいました。今の職場に伝えたところ｢転職は一旦辞めて、会社に籍を置いたまま休職扱いにしたらどう？｣とお話をいただいたので、内定を辞退し、地元に帰って治療に専念しようと思っています。
内定先の保育園さんに迷惑がかかってしまうことは重々承知です。
保育士転職サイトを使用しての転職だったため、仲介の方がいます。上記の内容を伝えたところ｢受託後なので。｣｢私が会社の社長から怒られてしまう｣などと言われ取り合ってくれそうにありません。誓約書などの書類が送られてきましたが、まだ署名、捺印、返信をしていません。誓約書等を書いていないのですが、内定を辞退出来ないのでしょうか？ちなみに、採用開始は4月からの予定でしたのでまだ3ヶ月あります。
担当者の変更を申し出ることが可能な関係性を保つことで、今まで以上にスムーズに自分に合った仕事探しを進めやすくなります。
理想の職場へ転職するためのポイント
理想の職場へ転職するためのポイントとして、以下の5点が挙げられます。
それぞれのポイントをチェックしながら、自分に合った仕事への転職を目指しましょう。
前向きな動機で転職する
転職したい場合は、前向きな動機で転職しましょう。
転職活動は「前向きな転職」「後ろ向きな転職」の2種類があり、前向きな動機なら意欲的な仕事の姿勢を採用担当者に表現できるためです。
| 前向きな転職理由 | 転職理由の詳細 | 転職理由が前向きな背景 |
|---|---|---|
| キャリアアップしたい | これまでにエステサロンの店長を経験していて、大手のエステサロンで幅広い顧客の施術を担当したい | 今以上に社会的に役立てる方法を探している 現職から逃げたい不平不満の要素が含まれていない |
| これまでの経験を活かせる異業種へキャリアチェンジしたい | これまでメーカーの製造工程を担当していたが、製品の設計や企画を担当できる企業へ転職したい | これまでの経験を活かして有益なサービスや商品を生み出したい気持ちに、仕事の意欲を感じさせる |
| 次世代で活用できるアプリ開発の仕事に携わりたい | ベンチャー企業のアプリ開発会社へ転職し、現代のニーズに合ったアプリを提供したい | ベンチャー企業で日々変化するニーズに対応しながら、社会的に良質なサービスを提供したい気持ちを感じさせる |
| 親を介護しながら、完全在宅で働ける仕事へ転職したい | 親の介護をしながら完全在宅で働き、プロジェクトマネージャーの実務経験を活かせる仕事に就職したい | プロジェクトマネージャー職や高スキルのプログラミングスキルなど、即戦力をアピールできる |
| 地元で同業種の企業に転職したい | 地元の求職者に重点を置き、現職と同じキャリアコンサルタントとして求職者の転職活動をサポートしたい | 首都圏のキャリアコンサルタント業は多いが、地元の就職サポートを希望する部分に仕事への熱意を感じる |
一方で、後ろ向きな気持ちの転職動機として、以下が挙げられます。
| 後ろ向きな転職理由 | 転職理由の詳細 | 転職理由が後ろ向きな背景 |
|---|---|---|
| 現職の人間関係から逃げたい | 現職の人間関係を一新し、気持ちを新たに立て直したい | 現職で思い通りに仕事を進められない点が課題として残っている 転職後にも同じ状況に陥ることで、離職するケースが想定できる |
| 仕事を変えて気分転換したい | 現職に喜びを見い出せないため、転職することで気分を一新したい | 人間関係や仕事内容で躓く原因を分析できていないため、転職先の仕事でも腑に落ちないことがある場合に離職する |
| 仕事に喜びを感じられない | 仕事に喜びを感じられず、充実感を得たいため転職したい | 仕事をマイナスに受け止めているため、転職後も早期離職しやすいと受け止められる |
| 会社の経営方針が気に入らない | 会社の経営方針が気に入らないため、別の仕事でやりがいを持って働きたい | 転職後で意に沿わない仕事に取り組む場合は、離職する可能性がある |
| 仕事を教えてもらえない | 仕事内容に関する疑問を上司や先輩の従業員に相談したが、詳しく教えてもらえなかった | 上司や先輩職員に分からない部分を丁寧に聞き、自分自身で仕事を覚えように取り組んだ |
| 世間体で好印象を与えられる仕事に転職したい | 公務員や学歴が必要な仕事など、世間体を気にして仕事を選ぶ | 自分自身が社会的に貢献したい思いではなく、自分自身の周囲からの評価を気にしている |
| とりあえず現職を離職したい | 転職の仕事が合ったいないと感じており、一度現職を離職したい | 明確な転職理由がなく、現職の仕事を離れたいと思っている |
「仕事に喜びを感じられない」「会社の経営方針が気に入らない」などのマイナスな気持ちは、仕事で不都合なことや人間関係の軋轢などが生じた場合に、早期離職するイメージを抱かれます。
結果的に採用が遠ざかり、転職活動をスムーズに進められない原因になります。
次に、「仕事を変えて気分転換したい」といった転職理由を掲げているケースを想定しましょう。
一見するとポジティブな転職理由に受け止められますが、「現職の人間関係から逃げたい」といった転職理由と根本的には同じように考えられます。
「環境を一新したい」意味では前向きに感じますが、奥深くに内在する転職理由について考えることで、ネガティブな転職理由が潜んでいるケースもあるためです。
また、後ろ向きな転職理由の場合でも、転職理由について掘り下げることで前向きな転職理由に変換できます。
転職したい理由について振り返り、前向きな動機で転職活動をはじめましょう。
キャリアを棚卸しする
転職エージェントを利用する際には、キャリアを棚卸ししましょう。
キャリアの棚卸しとは、これまでの実務経験や保有スキルについて振り返る作業です。
具体的には、仕事や勤務年数ごとに分けて、これまでの実務経験や獲得したスキルについて振り返ります。
はじめに、現職における一日の業務内容を書き出しましょう。
例えば、「9時から12時に販売促進資料作成や顧客向けDMの送信」「13時から定例ミーティング」「16時からクライアントへのアポ取り」などが該当します。
少しでも携わる業務内容を全て書き出し、現状の仕事状況について振り返りましょう。
次に、STEP1で書き出した業務の実績や工夫した点を記入しましょう。
例えば、「13時の定例ミーティングで打ち出したアイディアが採用され、現職の人気商材として販売されている」「16時からクライアントへのアポ取りで、顧客から感謝の言葉をいただいた。さらに、その顧客と業務提携することになり、共同で商品開発を進めている」などです。
他には、「商談の場で一方的に話すのではなく、はじめにお客様のニーズに耳を傾ける姿勢に徹した」など、仕事の際に心掛けたことを書き出すのも一案です。
また、記入時には「売り上げや満足度向上率の数値」「感謝の言葉などのエピソードを交える」点を意識しましょう。
STEP1「現職における一日の業務を書き出す」、STEP2「書き出した業務の実績や工夫した点を記入する」の作業を、異動やポジションが変更になったごとに記載しましょう。
例えば、「転職したタイミング」「部署が変わったタイミング」など、環境の変化ごとに区切って書き出します。
はじめて就職した時まで書き出せたら、エクセルなどのツールを使用しながら横軸を「洗い出した項目」、縦軸を「時系列」にまとめしょう。
横軸には以下の項目を記載しましょう。
所属部署（プロジェクト）/在籍期間/職場（チーム）の規模/仕事内容/実績/使用ツール/取得した資格/仕事に対する姿勢/やりがいを感じたこと/苦手だったこと/失敗から学んだこと/習得したスキル/不満に感じていたこと
また、縦軸には以下の項目を記載します。
「1年目/2年目/3年目～」のような年数、「営業時代/営業マネージャー時代/マーケティング部時代」などの職歴ごとに記載するなど、わかりやすい項目を取り入れましょう。
これまでのSTEPで書き出した内容を振り返り、「何度も出てくる言葉」「成果を出した仕事に共通する環境」などの特徴を把握しましょう。
自分の強みを可能な限りピックアップし、発見した強みを活かせる求人へ応募していきます。
また、応募先によって求めている人材が異なります。
そのため、「この企業はこの強みをアピールすることで、自分の良さを評価してもらえる」など、応募先企業に合わせて提示する強みを変更しましょう。
キャリアを棚卸しすることで、スムーズに理想の職場へ転職しましょう。
計画的に転職活動を進める
計画的に転職活動を進めることで、理想の職場へ転職しやすくなります。
一般的な傾向として、転職活動には6ヵ月以上のまとまった期間が必要なためです。
そのため、計画性を持ちながら、長期的な視点で転職活動を進める視点が大切です。
具体的には、以下のようなスケジュールで転職活動を進めていきます。
| 転職活動の手順 | 転職活動にかかる期間 |
|---|---|
| 自己分析・情報収集 | 2週間 |
| 書類作成・応募 | 2週間 |
| 面接 | 4～5週間 |
| 内定・入社検討 | 1週間 |
| 引き継ぎ・退職・入社準備 | 5週間 |
はじめに、自己分析や応募を検討している企業の情報収集に取り組みます。
自己分析は長所や短所、これまでのキャリアから自分自身の強みを把握する工程です。
また、転職の目的を明確にすることで、応募先企業の選択がスムーズに進められます。
準備を重ねることで、理想の転職を実現できます。
次に、書類作成や求人応募を進めていきます。
興味のある求人を見つけた際は、忘れずにリストアップしましょう。
リストアップ後は複数社を比較検討し、ステップ1の分析結果をもとに応募企業を選択します。
また、提出書類は転職エージェントを活用することで、伝わりにくい表現も加筆修正できます。
面接は現職の仕事と両立し、スケジュールをやりくりしながら日程調整しましょう。
面接は逆質問に答えられるよう、応募先企業の疑問点を洗い出しておきます。
また、面接本番においても、採用担当者が気持ち良く情報収集ができることに専念する姿勢が大切です。
余分な肩の力が抜けるため、自分の強みや長所を最大限アピールできます。
内定意向の把握後は、指定の期日までに承諾の有無を回答しましょう。
回答期間として、平均的に1週間程度の場合が多いです。
また、こちらの事情で回答期間を先延ばしにしないよう注意しましょう。
退職日の関係で入社日が遅れることはありますが、内定承諾が遅い場合は、転職意欲がないと判断されます。
ステップ1の自己分析をもとに、スピーディかつスムーズに内定の承諾を判断しましょう。
現職の人事や上司に退職意向を伝えましょう。
退職は各社の就業規則で定められているため、転職活動の早いタイミングで確認しておきます。
また、担当業務も後任者に引き継ぎが必要です。
後継者が決まらないことで、退職交渉が円滑に進められません。
引き継ぎのマニュアル作成や相談を前段階で進めておくことで、スムーズに退職できます。
そして、退職日の相談は内定取り消しにつながるケースもあるため、可能な限り避けましょう。
また、内定の獲得後は、業務の引き継ぎや退職時の手続きに5週間程度の期間がかかる点に注意しましょう。
内定の獲得後に退職に関する手続きが完了していない場合は、内定が取り消される可能性があります。
理想の職場へスムーズに転職するためにも、計画的に転職活動を進めましょう。
応募先企業の情報を幅広くリサーチする
求人へ応募する前には、応募先企業の情報について幅広くリサーチしましょう。
求人票から得られる情報以外に、実際に働いている従業員の方や福利厚生の制度についてもチェックする必要があるためです。
具体的には、以下における複数の口コミサイトを活用し、応募先企業の労働環境についてチェックします。
| 口コミサイト | 口コミサイトの詳細 |
|---|---|
| OpenWork | 社員や年収における1,500万件の口コミを掲載している 「働きがいのある企業ランキング」を毎年発表している |
| enライトハウス | 気になる会社をフォローすることで、新着情報をリアルタイムで得られる 女性の口コミも多数掲載している |
| キャリコネ | 登録企業数が62万社以上 「労働時間」「仕事のやりがい」などのランキングから、口コミを探せる |
| 転職会議 | 企業トップページに「業績情報」「総合評価」「残業時間」「有給消化率」の項目について、一覧で掲載されている |
| はたらくホンネ | 「職場の雰囲気」「企業風土」「社員の裁量」などのデータについて、企業トップページから視覚的に把握できる 企業内の口コミを希望職種のみ検索できるため利便性が高い |
主体的に転職活動を進めるためにも、複数の口コミサイトで応募先企業の情報についてチェックしましょう。
3社以上の転職エージェントを併用する
転職エージェントを利用する際には、3社以上のサイトを併用しましょう。
以下7つの保育士向け転職エージェントでは、保有している求人数に違いがあります。
| 保育士の転職サイト | 求人数 |
|---|---|
| 保育士人材バンク | 36,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士バンク！ | 41,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育のお仕事 | 48,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくisお仕事探し | 184,000件以上（2025年8月29日時点） |
| 保育士ワーカー | 29,000件以上（2025年8月29日時点） |
| ほいくジョブ | 21,000件以上（2025年8月29日時点） |
| マイナビ保育士 | 20,000件以上（2025年8月29日時点） |
「保育のお仕事」「ほいくisお仕事探し」2サイトは、他の転職エージェントより多くの求人数を掲載しています。
3社以上の転職エージェントを併用しながら、転職できるチャンスを最大限に広げましょう。
保育士が転職する際の注意点
保育士が転職する際の注意点として、以下の5点が挙げられます。
それぞれの注意点についてチェックしながら、転職活動に取り組みましょう。
些細な疑問点を軽視しない
「園長先生の振る舞いが高圧的に感じる」「具体的な労働条件を明示されていない」など、転職時の些細な疑問点を軽視しないことが大切です。
疑問点を先に解消しなければ、転職後に不平不満を感じて、再度離職する可能性があります。
「園長先生の振る舞いが高圧的に感じる」場合なら、保育園の利用者や近隣の方に応募を検討している保育園の評判について聞いてみるのも一案です。
インターネット上で情報収集し、閲覧した意見を参考にしながら、働き続けられる職場環境なのか検討することも良い方法です。
些細な疑問点を放置せず、幅広い情報収集を行い、納得できる職場へ転職しましょう。
転職前に現職の仕事を離職しない
現状の生活を維持するために、転職日が確定するまで、現職の仕事を離職しないよう留意しましょう。
内定を獲得していても、様々な不測の事態が発生し、内定が取り消されるケースも考えられます。
以下のように、近年では内定を受諾後、採用先企業からの会社都合により入社を取り消されたニュースも報じられました。
今月、都内の4年制の有名私立大学を卒業した22歳の女性は、第1志望だったという都内に本社があるアパレル企業から内定をもらい就職を決めていました。
しかし、入社式5日前の3月27日、突然メールが届きました。
そこに書かれていたのは、「内定取り消し」。
引用元：NHK 入社式まであと５日 突然の内定取り消し そして･･･
確実に足元を固めながら、理想の職場への転職を目指しましょう。
職員や園内の雰囲気を転職する際の判断材料にする
「転職エージェントの求人情報に掲載している写真」「転職フェアで接したスタッフの対応」などで感じた雰囲気について、転職の有無を判断する際の要素にしましょう。
可能な限り、求人ページ内の文面以外の部分もチェックすることで、入社後のギャップを最小限に抑えられます。
応募先の施設が近距離の場合は、周辺を散歩しながら、園内のスタッフの対応や雰囲気をチェックすることも一案です。
退職前に転職したい意思を周囲の職員や知り合いに伝えない
「現職のスタッフにおける業務量が増大する不安の拡散」「転職する意向が噂話で拡散される」などのリスクがあるため、転職活動に関して周囲のスタッフに話さないよう意識しましょう。
退職したい意向を上司がスタッフから伝え聞き、現職に引き留められる可能性があります。
現職での仕事へ真摯に向き合うためにも、業務外の余分な情報を周囲のスタッフに話さないようにしましょう。
退職前の引き継ぎ業務を念入りに行う
退職後に現職のスタッフが業務をスムーズに行うためにも、退職前の引き継ぎ業務を念入りに行いましょう。
以下の引き継ぎ業務を行うことで、後任の担当者や施設のスタッフが効率的に仕事を進めやすくなります。
退職前の主な引き継ぎ業務
- 引き継ぎのスケジュールを作成する
- 要点を整理してまとめた引き継ぎノートを作成する
- 優先度の高い業務から引き継ぎを行う
- 図や表などを取り入れながら、視覚的に理解しやすい引き継ぎ資料を作成する
退職する場合でも、社会人としての責任感を持ちながら、引き継ぎ業務を進めましょう。
保育士向けの転職サイトに関するQ&A
保育士向けの転職サイトに関するQ&Aをご紹介します。
抱えている悩みと同じ項目を見つけた際には、参考にしてみてください。
- 保育士におすすめの転職サイトは？
- 保育士におすすめの転職サイトは、以下の通りです。
以下の見出し内でそれぞれの転職エージェントの求人数や特長などをご紹介していますので、参考にしてみてください。
- 電話なしで利用できる保育士向けの転職サイトはある？
- 電話なしで利用できる保育士向けの転職サイトは、以下の通りです。
上記4つは転職サイトに該当し、転職エージェントのような求人の紹介を行っていません。
求職者自身で求人を閲覧し、応募できるため、キャリアアドバイザーと電話でのやり取りが不要で転職活動を進められます。
採用先企業の担当者と連絡をとる必要がありますが、勤務中にキャリアアドバイザーからの連絡が不要な場合には最適です。
- 保育士におすすめの転職先は？
- 保育士におすすめの転職先は、以下の通りです。
- ベビーシッター
- 託児所スタッフ
- ベビーホテル
- 子ども向け用品の販売スタッフ
- 製造業
- 事務職
- クリニックの受付
- カフェ店のスタッフ
- 営業職
- 保育士向けの転職サイトは掛け持ちする方がいい？
- 保育士向けの転職サイトは、3社以上のサービスを掛け持ちすることをおすすめします。
以下のように、利用先の転職サイトによって掲載している求人数が異なるため、複数社のサービスを利用することで転職チャンスを広げられます。
保育士の転職サイト 求人数 保育士人材バンク 36,000件以上（2025年8月29日時点） 保育士バンク！ 41,000件以上（2025年8月29日時点） 保育のお仕事 48,000件以上（2025年8月29日時点） ほいくisお仕事探し 184,000件以上（2025年8月29日時点） 保育士ワーカー 29,000件以上（2025年8月29日時点） ほいくジョブ 21,000件以上（2025年8月29日時点） マイナビ保育士 20,000件以上（2025年8月29日時点） また、「保育士バンク！」では、「保育士バンク！就職・転職フェア」を開催しているため、イベントに参加しながら、「応募先企業のスタッフの雰囲気」「保育園や幼稚園などで求められる人材」などに関する情報を収集しやすくなります。
- 保育士から異業種への転職は可能？
- 保育士から「営業職」「事務職」などの異業種への転職は可能です。
以下のように、保育士から事務職へ転職した方の意見がインターネット上で見受けられるため、異業種への転職も目指すことができます。
事務職に転職しました！
やはり給料は下がりました。
ただその分、責任の重い仕事からの解放、人と人との付き合いからのストレスから解放されてとても働きやすかったです。
残業もない、持ち帰りの仕事もない、休日は仕事のことを考えなくていいし、有給も使える。ただ、やりがいでいえばもちろん保育士です。
引用元：Yahoo!知恵袋
ただ体力精神的にもしんどかったのも事実です。
正直保育士続けてた方が貯金も増えただろうなぁとは思いましたが、保護者や子ども、先生との関わりでの複雑な人間関係に巻き込まれなくて済むためと思えば転職してよかったですよ。
自分に合った保育士向けの転職サイトを見つけよう
今回は、保育士向けにおすすめの転職サイト、自分に合った転職サイトの選び方、転職サイトの活用方法、理想の職場へ転職するためのポイント、転職時の注意点についてご紹介しました。
自分に合った保育士向けの転職サイトを選ぶためには、「掲載されている求人数」「転職希望のエリア内の求人数」「転職サイトの口コミや評判」などをチェックすることで、納得できるサービスを選びやすくなります。
また、「前向きな動機で転職する」「キャリアを棚卸しする」「計画的に転職活動を進める」などのポイントを意識することで、理想の職場へ転職しやすくなります。
本記事を参考にしながら、理想の職場への転職を目指しましょう。
